Federación de Industria de USO Madrid

  • El 3 de abril, a las 18.30, USO-Madrid convocan una manifestación para frenar las políticas de austeridad del Gobierno. Como podemos ver en la nueva edición del Boletín USO-Madrid Digital, estas son las 14 razones para pedir el cambio:

  • El número de trabajadores del sector industrial en el tercer trimestre de 2013, según los datos de la EPA publicados en el día de hoy, asciende a 234.500, lo que supone la destrucción de 11.300 empleos netos en la Comunidad de Madrid.

    En lo referente a los datos de todos los sectores, y pese al aumento a nivel nacional del número de trabajadores, en la Comunidad de Madrid el número de trabajadores ha caído en 42.500 personas con respecto a los datos de la EPA del segundo trimestre de 2013, siendo el sector Servicios el que ha experimentado un descenso más acusado en el último periodo.

  • Emplea tu fuerza, es el lema que vamos a emplear a nivel europeo los trabajadores, atendiendo la convocatoria de la Confederación Europea de Sindicatos (CES), en una jornada de movilizaciones contra la política de recortes impuesta por la UE y respaldada por los distintos gobiernos nacionales, entre ellos el español, que está generando más paro, más pobreza y más desigualdad y demandamos un plan de inversiones a nivel europeo para propiciar un crecimiento sostenible y empleos de calidad.

  • En este apartado podrás acceder a la documentación que te será de gran utilidad a la hora de conocer tus derechos como trabajador. Esta sección está abierta a todas las aportaciones que quieras hacer, como por ejemplo enviarnos tu convenio o cualquier otro documento que consideres interesante para ti y para tus compañeros. 

    - Texto de la Reforma Laboral
    Reforma Laboral aprobada en el año 2012 que generaliza la indemnización máxima en 33 días y facilita el despido por causas objetivas con una indemnización de 20 días.

    - Estatuto de los Trabajadores
    Ley por la cual se rige todo el ordenamiento laboral español.

    - Real Decreto de Reforma de la Negociación Colectiva
    RD por el cual se reforma la negociación de convenios tanto de empresa como sectoriales

    - Ley Orgánica de Libertad Sindical (LOLS)
    Ley Orgánica 11/1985 de 2 de Agosto de Libertad Sindical, publicada en el BOE el 8 de Agosto de 1985, que regula el derecho fundamental a la Libertad Sindical, recogido en la Constitución Española de 1978. El documento publicado está actualizado a Marzo de 2004.

    - Manual de agente electoral
    Manual de USO dirigido a los delegados participantes en elecciones sindicales.

    - USO Informa: Orden de Diligencias de ITSS
    Publicación en el BOE la orden que regula el modelo de diligencia de actuación de la Inspección de Trabajo: Orden ESS/1452/2016, de 10 de Junio, por la que se regula el modelo de diligencia de actuación de Inspección de Trabajo y Seguridad Social

    - Convenios fundamentales de la OIT
    Convenios calificados como fundamentales por la Organización Internacional del Trabajo, de obligado cumplimiento incluso por encima de la legislación española.

    - Guía Laboral del Ministerio de Empleo y Seguridad Social
    Enlace a la Guía Laboral que cada año publica el Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

     

     

     

     

     

    Convenios Colectivos

    - Convenio de la Industria, Servicios e Instalaciones del Metal de la Comunidad de Madrid
    Convenio de aplicación en gran número de empresas industriales de la Comunidad de Madrid. 2018 - 2020.

    - XIX Convenio General de las Industrias Químicas
    Convenio de aplicación en las industrias del sector químico de la Comunidad de Madrid.

    - VI Convenio de la Construcción
     Convenio colectivo general del sector de la construcción, publicado en el BOE de 26 de Septiembre de 2017

    - Comercio de recambios-neumáticos y accesorios de automóviles de la Comunidad de Madrid

    Convenio Colectivo del Grupo mercantil T-Systems
    Convenio 
    colectivo establece las condiciones  laborales para los trabajadores de las empresas:

      • T-Systems ITC Iberia S.A.U
      • T-Systems Eltec S.L 
      • D-Core Network Iberia S.L 

      

    Salud Laboral y Medio Ambiente

    - Ley de Prevención de Riesgos Laborales 31/1995 
    Ley por la que se rige la Seguridad y Salud en el trabajo. 

    - Decreto 486/1997 - Disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
    REAL DECRETO 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. BOE nº 97 23/04/1997

     -Guía Técnica sobre Señalización de Seguridad y Salud en el Trabajo.
    REAL DECRETO 485/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las normas de señalización de seguridad y salud en los lugares de trabajo. BOE nº 97 23-04-1997.

     Disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. 
    REAL DECRETO 486/1997, de 14 de abril, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo. BOE nº 97 23-04-1997.

    RD 664/1997 de Protección contra agente biológicos
     REAL DECRETO 664/97 de 12 de mayo, sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos durante el trabajo. BOE nº 124 24-05-1997

    RD 363/1995 Reglamento 13535 sobre Sustancias nuevas y peligrosas
     13535 REAL DECRETO 363/1995. de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento sobre notificación de sustancias nuevas y clasificación, envasado y etiquetado de sustancias peligrosas. BOE nº 133 05-06-1995

    NTP 549: El dióxido de carbono en la evaluación de la calidad del aire interior
     Guía de buenas prácticas de prevención para puestos de trabajo en los que pueda haber presencia de dióxido de carbono

    - RD 1407/92: Regula las condiciones para la comercialización y libre circulación intracomunitaria de los EPI
     Guía relativa a los Elementos de Protección Individual (EPI)

    - Manual rápido para el Delegado de Prevención: Documento de consulta rápida de los derechos y deberes de los delegados de prevención, y alguna otra información de interés.

     

     

  • Después de varios meses de negociación, el pasado 11 de Noviembre se firmó el nuevo Convenio de Grupo para la empresa T-Systems (ITC, Eltec y D-Core Network)por parte de USO, CCOO y UGT.

  • La Federación de Industria de USO Madrid nace con la vocación de servir de nexo de unión entre toda la industria de la Comunidad y la Unión Sindical Obrera, centralizando los servicios ofrecidos por el sindicato y aportando el beneficio que se obtiene de la especialización de todos los componentes en los temas relacionados con los sectores que conforman esta Federación.

    Los miembros de la Comisión Ejecutiva pertenecen a distintas empresas y conocen en profundidad la problemática de los distintos sectores del tejido industrial madrileño, lo que confiere a la Federación un carácter multidisciplinar en cuanto a la forma de afrontar los distintos aspectos de la gestión y resolución de problemas de nuestros afiliados.

    La Comisión Ejecutiva la conforman las siguientes Secretarías:

  • Desde la Secretaríoa de Igualdad de la Federación de Industria de USO Madrid, os informamos de que se ha puesto en marcha el servicio de intermediación laboral de USO Madrid, a través del cual se ofrecerán los siguientes servicios:

    • Diseño y seguimiento de itinerarios individualizados de inserción laboral.
    • Recepción de ofertas de empleo y análisis de puestos de trabajo.
    • Elaboración de CV
    • Orientación sobre la búsqueda de empleo.

    Os animamos a que nos hagáis llegar todas aquellas ofertas que surjan en vuestras empresas, a fin de poder seleccionar a distintos compañeros y compañeras que se adecúen a esos perfiles.

    El servicio de intermediación laboral se presta de forma totalmente gratuita tanto a afiliados como a no afiliados, y para ello podéis poneros en contacto con la Secretaría de Formación e Igualdad de la Federación de Industria de USO Madrid, a través del correo electrónico Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo. o llamando al teléfono 628618604.

    Desde la FIM os animamos a que entre todos contribuyamos a la creación de un servicio de intermediación eficaz y de utilidad.

Recibe nuestro boletín

Usuarios registrados